Приказ о зарплате полиции

Оглавление:

Приказ МВД России от 22 января 2015 г. N 42 «Об организации установления размеров должностных окладов отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)

Приказ МВД России от 22 января 2015 г. N 42
«Об организации установления размеров должностных окладов отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»

С изменениями и дополнениями от:

20 июля 2015 г., 10 октября 2016 г.

См. справку о денежном содержании государственных служащих федеральных органов исполнительной власти РФ

В соответствии с Федеральным законом от 19 июля 2011 г. N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»* и постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 2011 г. N 878 «Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»** — приказываю:

1.1. Тарифные разряды по должностям сотрудников Министерства внутренних дел Российской Федерации согласно приложениям N 1-6.

1.2. Таблицу соответствия размеров должностных окладов сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации тарифным разрядам по должностям согласно приложению N 7.

2. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить с 1 января 2015 года.

3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра генерал-лейтенанта полиции А.А. Гостева.

Когда повысят зарплаты сотрудникам МВД

Действующее законодательство России в ФЗ от 07.02.2011 № 3-ФЗ «О полиции» определяет, что труд работника в этой сфере оплачивается в виде денежного довольствия, которое представляет собой основной вид и материального обеспечения, и стимулирования исполнения служебных обязанностей. Расскажем, как изменятся зарплаты в МВД в 2018 году.

Чем предусмотрено

Перечень социальных гарантий, алгоритм их предоставления работникам силовых структур установлены в ФЗ от 19.07.2011 № 247-ФЗ и в ФЗ от 30.11.2011 № 342-ФЗ. Эти нормативные акты определяют состав денежного довольствия как состоящего из месячного оклада:

  • по занимаемой должности;
  • по имеющемуся званию.

Названные элементы представляют собой совокупный оклад денежного содержания, помимо которого положены иные ежемесячные и дополнительные выплаты. Правительство РФ устанавливает размер оклада по должностям типового характера при наличии представления руководителя федерального силового органа или руководителя, в котором человек служит. По должностям нетипового характера суммы устанавливаются аналогично.

Когда планируется

В соответствии с «майскими» Указами Президента РФ, запланировано повышение зарплаты полиции в 2018 в полтора раза от уровня, существовавшего на момент принятия документов (2012).

С 01.07.2018 произошел рост доходов работников бюджетной сферы. Процедура была связана с увеличением МРОТ и касалась людей с доходами ниже этого уровня. Минимальный уровень оплаты установился в размере 11 163 рубля. Однако работники силовых структур, имеющие более высокое содержание, в процесс включены не были.

В настоящее время продолжается реформа силовых структур, закрепившая повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2018 году. Ее положениями предусмотрено повышение зарплаты в МВД по результатам планируемой переаттестации. Лишь при условии успешного окончания этой процедуры работник может надеяться на изменение выплат.

В бюджете страны предусмотрены финансовые средства на проект повышения оплаты труда силовикам. Повышение зарплаты сотрудникам МВД в 2018 году может произойти с 1 сентября, как и для многих других трудящихся бюджетной сферы.

Органы власти регулярно информируют о том, что зарплата полиции в 2018 году находится на высоком уровне. В настоящее время предварительные данные следующие:

  1. Для рядовых МВД оклад в среднем будет 27 000 рублей. Этот доход не окончательный и может быть увеличен при получении образования, повышения по должностям и накопления выслуги.
  2. Офицеров МВД ожидает оклад в сумме порядка 50 000 рублей, а вот руководители более высокого звена могут получить оклады свыше 100 000 рублей.

В целом по стране зарплата в полиции в 2018 году (таблица средней статистики представлена ниже) заявлена такая:

Зарплата полиции в 2018 году

В последние несколько лет в России активно проходят реформы силовых структур. Традиционное для слуха российских граждан название «милиция» сменило слово «полиция», ужесточились требования к сотрудникам, постоянно оптимизируется структура и численность этого подразделения внутренних сил. Руководство МВД говорит, что такие реформы пойдут лишь на пользу – народ получит действительно надежную охрану своего спокойствия.

Ну а сами полицейские обзаведутся новой техникой, оборудованием и, конечно, увеличением оплаты труда, что сделает их работу престижной. Скажем даже больше – уже в начале 2018 года, по заверениям президента РФ, оклад полицейских будет увеличен чуть ли не в два раза. Факт роста зарплат подтверждает и Минфин страны, однако скромно умалчивается, на какую именно сумму возрастут оклады работников силового ведомства. Давайте разберемся с этим вопросом и узнаем, как может измениться зарплата полицейских в 2018 году.

Как формируется зарплата полицейского?

Оклад сотрудника данного ведомства формируется практически так же, как и заработная плата военных. Итоговая сумма, которую получает полицейский, состоит из таких частей:

  • Оклад. Именно эта часть обычно подвергается индексации, так что увеличение заработных плат полицейских работников в 2018 году, скорее всего, будет происходить за счет роста данной суммы;
  • Надбавка, начисляемая за звание;
  • Региональный коэффициент;
  • Доплата, положенная за определенную выслугу лет;
  • Доплата, начисляемая за сложную и напряженную работу, связанную с ненормированным графиком и повышенным риском жизни и здоровью.

Полицейские, отмеченные государственными наградами, получают дополнительное вознаграждение. При этом нужно отметить, что все статьи, которые не относятся к окладу, имеют разное денежное выражение в зависимости от того, в каком подразделении служит страж порядка – так, у участкового надбавки выше, чем у инспектора ДПС, который занимается оформлением бумаг на авто.

Текущая ситуация с зарплатами

Напомним, что еще в 2016-2017 годах финансовое положение полицейских вряд ли могло прибавить престижа данной профессии. Рядовым стражам порядка, имеющим пятилетний стаж работы, в среднем полагалось около 25000 р., а офицеры получали примерно 36000. Проработав 15 лет, можно получить уже 42000, ну а зарплата руководителей подразделений доходит до 100000 в месяц.

Читайте так же:  Договор на геодезические

Не так давно полицию РФ лишили «тринадцатой зарплаты» и части льгот

Как уже было сказано, есть и региональные отличия. В столице средняя зарплата с учетом 35% коэффициента доходит до 52000, в Северной Пальмире – до 40000, а в Иркутске – до 55000. Данные суммы также вряд ли можно назвать достойными, ведь обычная среднероссийская зарплата составляет около 32000 рублей, причем речь идет о простом труде, который не связан с риском испорченного здоровья, ночной службой и прочими аспектами полицейской работы.

Зарубежные коллеги российских стражей закона и порядка получают не в пример выше – если пересчитать на рубли ту зарплату, которую начисляют американским полисменам, она составит как минимум 120000 в месяц. При этом реформа привела к тому, что представители данного ведомства были лишены выплаты в виде «тринадцатой зарплаты» и льгот в виде бесплатного проезда.

Каковы перспективы?

Согласно «майским» указам Владимира Путина, уже в 2018 году сотрудники полиции должны получать оклады в размере 150% от сумм 2012 года. При этом им обещано сохранение всех доплат и льгот. К сожалению, текущая экономическая ситуация вряд ли переведет эти распоряжения из категории надежд в реальность. Хотя некоторые эксперты, прокомментировавшие эту ситуацию, считают повышение возможным. Но лишь в том случае, если оптимизация состава сотрудников МВД приведет к значительному уменьшению их числа.

Следует также отметить, что указом главы Министерства внутренних дел были приняты новые нормы касательно аттестации полицейских, а их отношение к работе и достижения будут прямо влиять на формирование итоговой суммы зарплаты.

Реформы ведут к ужесточению контроля над сотрудниками полиции

  • Сотрудник, который будет отсутствовать на месте работы более чем 4 часа без указания уважительной причины, может потерять не только премию, но и часть оклада;
  • Все доплаты, связанные со сложностью и напряженностью работы, теперь будут начисляться по решению непосредственного начальника сотрудников определенного подразделения;
  • Сотрудники, которые не смогут пройти аттестацию, будут уволены.

В качестве положительных моментов реформы можно назвать новые льготы, которые буду введены в действие уже до начала 2018 года:

  • очередь на бесплатное служебное жилье;
  • возможность бесплатно получить дорогую медицинскую помощь, в том числе и уникальное операционное вмешательство;
  • дополнительные дни отпуска (до 10 в год);
  • возможность получить путевки в санатории на себя и членов семьи.

Индексация зарплат полиции

Единственной реальной предпосылкой к повышению зарплат сотрудников полиции пока что остается индексирование окладов. Согласно данным, полученным на основании проекта Минфина, индексация зарплат государственных служащих будет проведена в октябре 2017 года. Окончательные цифры еще согласовываются – их должны одобрить на голосовании в Госдуме.

Повышение зарплат в 2018 году покроет инфляцию, но не более того

Пока же в законопроекте содержатся сведения о том, что оклад может возрасти на 7%, а общая сумма заработной платы – на 5,5%. Кроме того, обещано пересмотреть в пользу повышения на 5,5% компенсационные выплаты полицейским, которые пострадали на службе, а также пенсионерам ведомства. Согласно прогнозам, примерно таким в 2017 году будет и показатель инфляции, так что реального роста окладов пока ждать не стоит.

Правительство также пообещало направить средства на улучшение условий труда сотрудников полиции. Деньги пойдут на проведение ремонтных работ в участках, закупку нового оборудования и техники, а также оплату курсов повышения квалификации для сотрудников.

(3 голосов, среднее: 3.00 с 5)

Зарплата полиции (в МВД) в 2018

Зарплата полиции (МВД) в 2018

Последние несколько лет отметились в памяти граждан разными событиями, касающимися изменений в МВД. Реформа продолжается еще с нулевых, и достигнуто было немало:

  • милиционеров переименовали в полицейских;
  • оставили лучших;
  • поборолись с внутренней коррупцией;
  • арестовали самого богатого «милициардера» (полк. Захарченко).

И верится, что это только самое начало всего хорошего особенно в текущем году! Но вот про зарплаты полицейских (2018) СМИ предпочитают ничего не сообщать. А зря, ведь страна должна знать ежемесячную награду своих героев. К тому же, увеличение зарплаты полиции (и информирование об этом) повысит престиж профессии и, чего уж греха таить, «повысит ставки» для не совсем добросовестных полицейских (увы, встречаются еще такие!) при вступлении их на скользкую дорожку корыстного злоупотребления своими полномочиями. Предлагается исправить этот просчет, осветив зарплаты в полиции ( МВД ) в 2018 году, хоть бы и предположительно.

Величина оплаты труда сотрудника правоохранительных органов (МВД) составляется по такому же принципу, как и зарплата в Вооруженных Силах РФ. Она компонуется из:

  • базовой окладной ставки. Данная составляющая интересна, прежде всего, тем, что как раз она и подвергается индексации в рамках всевозможных программ и поручений по увеличению доходов бюджетников;
  • надбавка, связанная со сложными условиями несения службы, переработкой (превышения норм трудового времени), а также в связи с тем, что в работе присутствует риск для здоровья и жизни.
  • повышающий региональный коэффициент;
  • надбавка за звание;
  • выслуга лет, определяемая, как еще один повышающий коэффициент;

В итоге, взяв за основу текущую величину оплаты труда в полиции и экстраполировав ее по коэффициентам 2017 года, можно предположить, что зарплата сотрудников полиции в 2018 году (в Центр. федер. округе) ожидается примерно на следующих уровнях:

А) рядовым сотрудникам, со стажем, не превышающем 5 лет службы – в среднем по стране 25 000 р,;

Б) офицеры — примерно 36 000 р.;

В) повышенный стаж (15 лет) даст возможность стать счастливым обладателем величины оплаты в 42 000 р.;

Г) начальство (начиная от руководства подразделениями) сможет рассчитывать на зарплаты аж в 100 000 р. в месяц;

Естественно, присутствуют территориальные различия (работает тот самый региональный коэффициент). Так, лидером по абсолютному уровню средней зарплаты полицейских была, остается Москва с цифрой 52 тыс.р. Но вот в будущем году, вероятно, станет Иркутск с 55 тысячами рублей. А вот в Санкт-Петербурге средняя зарплата в полиции уже не первый год стагнирует на уровне 40 тыс.р. в месяц.

Повышение зарплаты полиции (МВД) в 2018 году

Стоит собраться за одним столом хотя бы двум ранее незнакомым полицейским, как речь (можете не сомневаться) обязательно зайдет о возможном повышении денежного довольствия. Оно и понятно: Россия — криминально не самая благополучная страна в мире, но вот блюстители закона получают здесь ощутимо меньше, чем их коллеги в других развитых и более благополучных странах. Так, минимальная зарплата копа в США в пересчете на отечественные деньги не падает ниже 120 тыс. рублей в месяц (вот бы им еще и платили в рублях). К тому же ребрендинг «ми-полиция» был синхронизирован с массовой отменой льгот (минус бесплатный проездной) и необоснованных премий (минус брежневская тринадцатая зарплата). На лицо явный убыток.

Однако, грянули «майские указы» В.Путина. В соответствии с ними, зарплата полицейских в 2018 году должна подскочить аж в 1,5 раза от уровня года этих самых указов (2012). Было завещано уберечь от обрезания оставшиеся льготы и привилегии (в т.ч. разрешить и дальше носить и даже применять служебный пистолет). В общем, все обязаны начать жить хорошо!

Читайте так же:  Приказ 297 1997 года

Всю радужную картину испортил кризис, опустивший покупательную способность отечественной валюты едва ли не вдвое и подрезавший доходные корни госбюджетного дерева. Теперь не о росте думать надо, а о том, чтоб упасть не так болезненно. И все-таки повышение зарплат полиции 2017-2018 гг. ожидается. Просто произведена она будет частично в натуральной форме, да и произойдет после «оптимизации кадрового состава» — т.е. просто поувольняют многих сперва. Чтобы силовые кадры не расслаблялись:

  • будут на величину премии и даже оклада штрафовать прогульщиков (тех, кто 4 часа без уважительной причины пиво пил в рабочее время);
  • всех еще раз аттестуют, а тех, кто не сможет прочитать задания по аттестации – уволят.

А вот и долгожданная надбавка в натуральном формате (ну, хоть так):

  • всех сотрудников МВД выстроят в очередь на бесплатное служебное жилье (недостаточно продуманная мера: ведь если ему жизнью рисковать, а у него очередь подходит, то как же он за преступником побежит – будет резонное падение раскрываемости);
  • право бесплатного получения эксклюзивного и уникального медицинского обслуживания (в т.ч. операции) за гос.счет (некоторые элитные стоматологические центры страны уже приготовились к наплыву клиентов в погонах);
  • право на обретение бесплатных путевок в ведомственные санатории для себя и семьи (что тут сказать – лишь бы не в Сибирь, как говорил тов. Саахов);
  • наконец, самое грандиозное – дополнительные 10 дней отпуска в год!

Ну а если быть серьезным, то размах прибавки к зарплате полиции в 2018 году впечатляет. Ведь не нужно забывать, баррель-то упал вдвое…

Индексация зарплаты полиции в 2018 году

Вообще конечно, индексацию следовало бы проанализировать раньше, чем повышение. Ведь по сути индексация – подтяжка до нулевого уровня. Ну, как говорится, написанного пером… Итак, будет ли повышение зарплаты полиции 2018 году до уровня, когда бы сотрудникам стало бы не обидно, что они не устроились на работу в какую-нибудь другую полицию? Обязательно.

Минфин замаскировал столь значимое для полицейских событие за пеленой индексации оплат труда гос. служащих и «мамой поклялся», что сделает это не позже октября 2017. Об окончательных цифрах пока говорить рано (Дума там чего-то еще не утвердила), но тревожный слух о росте окладных значений на 7% уже прошел по массам бюджетников.

Кроме того, повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2018 отмечено отдельно! Правда с некоторыми нюансами:

  • во-первых, только на 5,5%;
  • во-вторых, только тем правоохранителям, которые получили на службе тяжкий или средний вред своему здоровью;
  • в-третьих, пенсионерам (по линии МВД, разумеется).

И все это до конца 2017 года (т.е. еще при жизни этого поколения)! Это здорово! Однако прогнозируя реальную индексацию, следует оценить и фактическую инфляцию. И если эксперты нас не обманывают и урожай в стране опять побьет рекорды, то годовая инфляция ожидается… как раз на уровне 7%. Так что, отвечая на вопрос, поднимут ли зарплату полиции в 2018 году, можно сказать утвердительно – да не особо.

1 января 2018 года ожидается повышение зарплаты полиции

Согласно «майским» указам Владимира Путина, уже в 2018 году сотрудники полиции должны получать оклады в размере 150% от сумм 2012 года. При этом им обещано сохранение всех доплат и льгот. Но к сожалению, данная экономическая ситуация вряд ли переведет эти распоряжения из категории надежд в реальность. Заработная плата сотрудников полиции не индексировалась на протяжении последних 5 лет.

В бюджет на 2018-2020 годы заложена индексация, равная 4%. Зарплата будет увеличиваться на указанный процент ежегодно. Однако, Комитет Государственной Думы по обороне счел такой размер индексирования недостаточным, так как за период, пока оклады сотрудников МВД не повышались, средний уровень цен на всё поднялся почти на 50%. Представители Комитета по обороне будут настаивать на повышении зарплаты полицейским на 10-25%. Пока же в законопроекте содержатся сведения о том, что оклад может возрасти на 7%, а общая сумма заработной платы – на 5,5%.

Повышение зарплаты полиции с 1 января 2018 года, последние новости: труд полиции заслуживает поощрения

Сотрудники полиции ежедневно сталкиваются с опасными для жизни ситуациями, охраняя закон и порядок страны. Именно поэтому заработная плата полиции всегда находилась на отметке выше среднего. Но для разных регионов страны зарплата тоже разная. Самая стандартная тенденция – индексирование оклада сотрудников полиции, которое происходит, учитывая уровень инфляции. Для сотрудников правоохранительных органов правительством разработаны и специальные условия.

Следует также отметить, что указом главы Министерства внутренних дел были приняты новые нормы касательно аттестации полицейских, а их отношение к работе и достижения будут прямо влиять на формирование итоговой суммы зарплаты. Из негативных моментов реформы следует отметить, что:

— сотрудники, не прошедшие аттестацию, будут уволены;

— сотрудники, которые будут отсутствовать на рабочем месте более 4 часов без указания уважительной причины, могут потерять не только премию, но и часть оклада;

— все доплаты, связанные со сложностью и напряженностью работы, теперь будут начисляться по решению непосредственного начальника сотрудников определенного подразделения.

В качестве положительных моментов реформы можно назвать новые льготы, которые буду введены в действие уже до начала 2018 года:

— очередь на бесплатное служебное жилье;

— возможность бесплатно получить дорогую медицинскую помощь, в том числе и уникальное операционное вмешательство;

— дополнительные 10 дней отпуска;

— возможность получить путевки в санатории на себя и членов семьи.

Правительство также пообещало направить средства на улучшение условий труда сотрудников полиции. Деньги пойдут на проведение ремонтных работ в участках, закупку новой техники и оборудования, а также оплату курсов повышения квалификации для сотрудников правоохранительных органов.

Повышение зарплаты полиции с 1 января 2018 года, последние новости: особенности программы увеличения зарплат полицейских России

Старую специальную программу по увеличению окладов для работников бюджетной сферы ввели в действие в 2012 году. Заканчивается она первого января 2018 года. На сегодняшний день в Госдуме уже сформирована новая программа, вступающая в силу сразу после окончания действия старой, которая обеспечит увеличение зарплат полицейских в полтора раза. Но приказ на её запуск еще не подписан.

С прошлого года начались серьезные чистки в рядах правоохранительных органов, в результате чего общее число сотрудников сократилось до 900 тысяч человек. Именно сокращения и оптимизация и дают возможность сэкономить средства для повышения заработных плат. Несмотря на экономический кризис, запасы казны планомерно возрастают вновь поступающими средствами, что даёт хорошую возможность оказания материальной поддержки сотрудникам МВД в виде поднятия им заработных плат.

Повышение зарплаты полиции с 1 января 2018 года, последние новости: фактическая схема расчета зарплат в 2018 году

В следующем году при расчете зарплаты сотрудников правоохранительных органов будут учитываться несколько ключевых факторов: оклад, стаж, звание, трудовая дисциплина, заслуги, регион. Все перечисленные позиции, кроме оклада, носят индивидуальный характер, то есть устанавливаются в зависимости от специфики службы, места ее несения, риска для жизни и т. д. Как следствие, участковый полицейский обычно получает зарплату больше, чем инспектор ДПС, занятый только работой с бумажной документацией.

Читайте так же:  Акцизы это универсальный налог

Что касается региона, как важного фактора, следует пояснить, что сотрудники полиции, работающие в Москве, зарабатывают больше пятидесяти тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — более сорока, а в населенном пункте с количеством жителей менее полумиллиона, зарабатывают менее двадцати пяти тысяч рублей. Данные суммы зарплаты вряд ли можно назвать достойными, ведь обычная средняя зарплата в России составляет около 32000 рублей, причем речь идет о простом труде, который не связан с риском испорченного здоровья, ночной службой и прочими аспектами полицейской работы. Естественно, при расчете зарплаты сотрудников полиции принимаются во внимание и негативные моменты работы. То есть, злостные нарушители трудовой дисциплины остаются без премиальных выплат.

Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой! И нажмите: Ctrl + Enter

Редакция сайта не несет ответственности за достоверность авторских статей. Верить или нет — решать вам!

Зарплата сотрудника полиции

Выплата заработной платы служащим в рядах органов внутренних дел сейчас регулируется согласно приказу Министерства Внутренних дел Российской Федерации №65 « Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» от 31.01.13.


Ее структура состоит из следующих частей – должностного оклада и оклада по специальному званию (это составляющие оклада денежного содержания), сюда же входят ежемесячные и другие дополнительные выплаты.

Выдается она единожды в месяц, в промежуток с 20 по 25 число его.

Дополнительные выплаты полицейскому

Допвыплаты и должностные оклады служащим органов внутренних дел назначаются, а также изменяются посредством приказов руководителей соответствующих подразделений, которые имеют полномочия зачислять в распоряжение либо назначать их на должность. В этих приказах также обязательно указываются основания начисления и какой размер довольствия положен конкретному сотруднику.

В состав дополнительных выплат, которые выплачиваются сотрудникам входят:

1. выплаты в порядке поощрения из-за особых достижений в службе;
2. премирование из-за добросовестного выполнения должностных обязанностей;
3. процентные надбавки, которые упоминаются в нормативно-правовых актах РФ, а также следующие коэффициенты – за службу в высокогорных районах, за службу в безводных и пустынных местностях, а также районные;
4.Надбавка, начисляемая к должностному окладу по основаниям выполнения задач, которым присуща более высокая опасность, чем обычно, для здоровья и жизни в мирное время;
5. Ежемесячная надбавка, причисляемая к окладу денежного содержания по выслуге лет (стажу службы);
6. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за работы со сведениями, которые представляют из себя гостайну;
7. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу за имеющееся квалификационное звание;
8. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за особых условий службы.

Надбавки сотруднику полиции

Ежемесячная надбавка, причисляемая к зарплате по выслуге лет (стажу службы) составляет промежуток 10 – 40%, конкретный ее размер устанавливается в соответствии от стажа каждого сотрудника. Если он проработал от 2 до 5 лет, то получает 10% надбавки, 5 – 10 лет – 15%, 10 – 15 лет – 20%, 15 – 20 лет – 25%, 20 – 25 лет – 30%, и наконец, служащие больше 25 лет могут рассчитывать на 40%.

Размер ежемесячной надбавки, причисляемой к должностному окладу за имеющееся квалификационное звание составляет промежуток 5 – 30%, конкретный ее размер зависит от класса сотрудника. Обладатели третьего класса получают 5%, второго класса – 10%, первого класса – 20%, а мастера – 30%.

Ежемесячная надбавка, причисляемая к зарплате из-за особых условий службы, может составлять 100% от ее суммы.

Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за работы со сведениями, которые представляют собой гостайну, может составлять как максимум 65 % от его суммы.

Надбавка, начисляемая к зарплате по основаниям выполнения задач, которым присуща более высокая опасность, чем обычно, для здоровья и жизни в мирное время, может составлять 100% от ее суммы.

Премии сотруднику полиции

Премирование из-за добросовестного выполнения должностных обязанностей начисляется из расчета трех окладов денежного содержания в календарный год.

Она выплачивается служащим каждый месяц из расчета 25% от суммы зарплаты, установленной сотруднику по состояние на первое число того месяца, за который делается выплата.

Ее сумма рассчитывается пропорционально тому, сколько времени ушло у служащего на выполнение им должностных обязанностей в соответствующем месяце.

Повышение зарплат сотрудникам полиции с 1 июня 2018 — будет или нет

Президент Российской Федерации Владимир Путин озвучил, что всех сотрудников полиции ждут серьезные изменения, которые касаются выплаты заработной платы. Будут выделены дополнительные средства для повышения окладов примерно на 150 %.

Источниками средств для повышения окладов станут: все налогоплательщики и люди, которые платят за штрафы за нарушение законодательства. Такие предложения были внесены в мае прошлого года.

В текущем году президент Российской Федерации еще официально не подтвердил, что с 1 июня произойдут такие изменения. Поэтому информация, которая была оглашена в прошлом году остается неподтвержденной для всех работников сферы защиты правопорядка и обеспечения безопасности граждан Российской Федерации. Множество специалистов в сфере экономики уже проводили расчеты. К сожалению все эксперты приходили к цифре около 60 тысяч рублей. Она является средней заработной платой сотрудников полиции по всех стране. К ним относятся, как сотрудники с высшим званием, так и рядовые правоохранители.

Заработная плата, которую каждый месяц получают сотрудники полиции проходит индексацию по соответствию повышения уровня инфляции в стране. Такая процедура проводится в обязательном порядке. Также полицейских планируется возврат всех льгот, которые были отменены. В них входят возможность получения бесплатного жилья и обеспечение путевками для отдыха и оздоровления. Для этого нужно стать в специальную очередь.

Существует и возможность получения лекарственных препаратов или медицинских процедур, которые необходимы для сотрудников правоохранительных органов. Для этого планируется создать специальную программу помощи для всех дорогостоящих медицинских нужд. Пока такая программа находится в стадии разработки. Также будут вводить дополнительный отпуск в течение 10 дней для полноценного оздоровления сотрудников. Его можно будет получить независимо от положенного отпуска, по желанию работника.

Минусы повышения зарплат сотрудникам полиции

Еще с мая 2017 года ведутся разговоры о повышении зарплаты всем сотрудникам полиции. Такая реформа также будет касаться и закупки новой специальной техники, которая необходима для работы. На это уйдут большие капиталовложения. Есть риск, что с такими переменами грядут и сокращения рабочих мест. Такого расклада опасаются сотрудники правоохранительных органов. Вместе с этой реформой может последовать и реорганизация всех структурных подразделений. Может настать период сокращений.

Сейчас уже ввели и проводят специальную аттестацию для всех работников полиции. По итогом на сегодняшний период такую проверку смогли пройти не все. Включая сотрудников, которые долгое время занимают свои пост. По мнению многих работающих, такая система аттестации и есть подтверждением того, что все опасались. Новые перемены несут за собой изменение структуры и освобождение от рабочих мест. Поэтому пока только стоит ожидать официальное подтверждение информации от президента Российской Федерации Владимира Путина.